NJ har fire tariffavtaler med MBL/NHO: 1) avis, 2) ukepresse, 3) digitale medier og 4) etermedier. Alle avtalene har samme varighet og dagens avtaler gjelder fra 1. april 2006 og varer til 1. april 2008.

Tariffoppgjøret 2007 er et såkalt mellomårsoppgjør. Dette innebærer at forhandlingene bare gjelder økonomi – eller ”lønnsreguleringer”. Tekstmessige endringer vil bare kunne gjennomføres ved hovedoppgjørene. Neste hovedoppgjør finner sted i 2008.

Grunnlaget for årets tarifforhandlinger er nedfelt i reguleringsbestemmelsen for annet avtaleår (JA § 46). Forhandlingene tar utgangspunkt i fire elementer: 1) den økonomiske situasjonen på forhandlingstidspunktet, 2) utsiktene for 2. avtaleår, 3) prisutviklingen i 1. avtaleår og 4) lønnsutviklingen for 1. avtaleår.

Klubbene må diskutere årets tariffoppgjør

I forbindelse med mellomårsoppgjøret vil det ikke bli gjennomført sentrale tariffsamlinger for å diskutere kravene. I enkelte lokallag vil MBL-oppgjøret kunne bli diskutert på tillitsrådene. Klubbene i MBL-områdene oppfordres derfor til å diskutere årets tariffoppgjør, i klubbstyret og blant medlemmene og viderebringe synspunkter og forslag til krav til NJ. Vi vil ha synspunkter på nivå på kravene, hvilke grupper som eventuelt skal prioriteres, hvilken profil vi skal ha, hvilke hovedargumentere som bør fremføres osv.

Klubbene kan ikke regne med at NJs fagstab, politiske ledelse eller medlemmer av Forhandlingsutvalget vil kunne delta på slike klubbmøter. De tillitsvalgte oppfordres derfor til å stole på egne krefter og bl.a. følge med på NJs hjemmesider – www.nj.no/tariff07 - hvor vi fortløpende vil publisere informasjon om tariffoppgjørene.

Synspunkter og forslag sendes til NJ ved Knut Skaslien - knut.skaslien@nj.no - som vil være hovedansvarlig for årets MBL-forhandlinger.

Lønnsstatistikk og annet materiale

Offisiell lønnsstatistikk for 2006 vil sannsynligvis foreligge like før påske, men det blir erfaringsmessig forsinkelser. Vi vil heller ikke ha oversikt over krav og resultater i bl.a. LO-NHO-oppgjøret før hovedorganisasjonene er ferdige i mars/april. Både NJ sentralt og klubbene vil derfor ha lite materiale å bygge krav og diskusjoner på før dette, men årsresultatene i mediebedriftene vil være kjent i løpet av februar og mars 2007. Budsjettene for 2007 vil også være kjent for klubbene og vil gi signaler om hvordan fremtiden vurderes bedriftens ledelse.

Regjeringa antar at prisene vil øke med ca 1,75 % i 2007 (prisveksten i 2006 var på 2,3 %) og at gjennomsnittlig lønnsvekst blir på 4,5 % i 2007. Norges Bank anslår en årslønnsvekst på 5 % for 2007, mens Statistisk sentralbyrå og en del banker har egne anslag som varierer fra 4,5 (SSB) til 5 %. TNS Gallups forventningsundersøkelse viser at næringslivsledere forventer en lønnsøkning på ca 4 % i 2007.

NJ vil som nevnt fortløpende legge ut informasjon om årets tariffoppgjør på våre hjemmesider: www.nj.no/tariff07.

Den videre gangen

Landstyret i NJ vil oppnevne forhandlingsutvalget i sitt møte 13. februar. Forhandlingsutvalget vil deretter kunne starte forberedelsene.

Det er p.t. ikke klart når forhandlingene mellom NJ og MBL/NHO vil finne sted, men det er sannsynlig at de tidligst vil kunne starte i begynnelsen av mai måned. Dette henger sammen med at påsken er i begynnelsen av april, NJ har landsmøte i uke 17 (24. – 26. april) og at oppgjøret mellom LO og NHO må være avsluttet før motparten ønsker å møte oss i forhandlinger. LO avholder møte i representantskapet den 27. februar og vedtar her LOs hovedlinjer for årets oppgjør.

Det er heller ikke avklart når NJs krav vil bli endelig vedtatt, men det er sannsynlig at det vil skje i løpet av april måned. Klubbene oppfordres derfor til å behandle saken i løpet av februar og mars måned og oversende krav og synspunkter før 1. april. Jo tidligere forslag og synspunkter sendes til oss, dess større sjanse er det for at de blir tatt hensyn til.

Hva skjer dersom det blir brudd?

Det er NJs målsetting for alle forhandlinger at det skal oppnås en forhandlingsløsning uten mekling og konflikt, men det vil være uansvarlig å ikke være forberedt på at en konflikt vil kunne være nødvendig. Selv om det er et mellomårsoppgjør hvor konfliktflaten er begrenset til bare lønn, kan vi derfor ikke utelukke et brudd.

Dersom det blir brudd i forhandlingene vil NJ innkalle til tariffsamlinger over hele landet for å orientere, diskutere og forberede mekling og eventuell konflikt. Klubbene må være forberedt på at dette kan skje i første halvdel av mai måned.

Med vennlig hilsen
Norsk Journalistlag

Knut Skaslien
Forhandlingsleder